Z HR związana ponad 10 lat, a jej zainteresowania krążą wokół programów rozwojowych oraz budowania zaangażowania wśród pracowników. Wierzy w wewnętrzny Employer Branding.
W codziennej pracy z zespołami stawia na pracę warsztatową i facylitację. Jako HR Business Partner wspiera zespoły IT, Sprzedaż i Marketing.
Studiowała Socjologię na Uniwersytecie Kardynała Stefana Wyszyńskiego.
Temat wystąpienia: W sieci benefitów. Co motywuje pracowników z branży IT?
Opis: Dla specjalistów IT nieformalna i swobodna atmosfera w pracy oraz możliwość rozwoju własnych kompetencji mają większe znaczenie niż w przypadku pracowników innych branż - wynika z badania Sodexo i Antala „Cztery osobowości – jeden rynek pracy”. Prawie 80% z nich ceni możliwość wyboru i dopasowanie świadczeń pozapłacowych do własnych potrzeb. Jakie mają wymagania wobec pracodawcy? Jak zbudować program motywacyjny, który pozwoli zahamować rotację pracowników tej branży? Które benefity są w stanie przekonać programistę czy informatyka do pozostania firmie lub zachęcić go do podjęcia pracy?”