Head of HR (IG)
Doświadczenie zawodowe zbierała pracując zarówno w firmach polskich, jak i z kapitałem zagranicznym (Simpson Polska, Pathways). W 2008 roku rozpoczęła pracę w Kompanii Piwowarskiej, która jest częścią międzynarodowej firmy, SABMiller. Rola HR Business Partnera pozwoliła jej rozwijać nie tylko wiedzę HR-ową, ale szczegółowo poznawać takie obszary biznesowe jak: sprzedaż, logistyka i dystrybucja, marketing, finanse oraz IT. Przez jakiś czas związana z Centrum Usług Biznesowych SABMiller. Obecnie sprawuje funkcję Head of HR w IG.
Temat: Zarządzanie różnorodnością – korzyść czy kłopot? Małe i duże, lokalne i rozproszone, polskie i międzynarodowe. Specyfika firm i odpowiednich stylów liderskich.
Opis wystąpienia: Opierając się na swoim doświadczeniu z pracy w różnych firmach, Ewa chciałaby zachęcić do rozmowy na temat wyzwań, jakie przynosi nam ich różnorodność. Jak korzystać z różnorodności, ale też jak taką różnorodnością zarządzać? Jak motywować, inspirować i prowadzić zespoły już ustabilizowane, a jak te, które są na etapie tworzenia lub transformacji? Jakie wyzwania pojawiają się w małym, lokalnym zespole, a jakie w dużym i do tego jeszcze rozproszonym geograficznie? I jaki lider sprawdzi się w danym środowisku?
