Manager w Advisory Group TEST Human Resources. Kieruje pracą zespołu tworzącego największy polski Raport Płacowy (550 Uczestników). Uczestniczyła i prowadziła kilkanaście projektów z szeroko pojętego obszaru HR i zarządzania (audyty personalne, audyty wynagrodzeń, badanie komunikacji, sesje AC/DC, analizy wynagrodzeń, wartościowanie stanowisk).
Temat: Co tak naprawdę wpływa na rotację, czyli dlaczego wynagrodzenie nie jest najważniejsze?
Dynamiczny wzrost, wysoka rotacja, wygórowane oczekiwania płacowe, trudności ze znalezieniem pracowników - czy to cały obraz aktualnej sytuacji w branży SSC/BPO/IT? Jak rozróżnić fakty od fake newsów? Na co zwracać uwagę podejmując decyzje? Czy nowe problemy wymagają innowacyjnych rozwiązań? Na te i inne pytania spędzające sen z powiek HR-owców w centrach usług biznesowych poszukamy wspólnie odpowiedzi podczas tego spotkania.